Zaštitna odjeća

Zaštitna odjeća

Vrstu zaštitne opreme i sva potrebna sredstva propisuje Novi Zakon o zaštiti na radu 2014 NN 71/14 i Procjena opasnosti poslodavca. Procjenu opasnosti na radnom mjestu izrađuju stručnjaci te propisuju adekvatnu zaštitnu odjeću i sredstva, kao što su radna odijela i hlače, zaštitne cipele i radne rukavice. Poslodavac i radnik moraju poštivati donesena pravila, u suprotnom se krše propisi poslodavca, sigurnosti na radu i Zakona o zaštiti na radu. Provedba zaštite na radu je bitno pravilo i obveza svakog poslodavca i pravne osobe. Oni su odgovorni za sigurnost na radu koja mora biti u skladu sa zakonom o zaštiti na radu. Poslodavac je dužan osigurati uvjete praćenja zdravstvenog stanja radnika izloženih biološkim agensima te unapređenje sigurnosti na radnom mjestu. Kada se odrede poslovi koji zahtijevaju radnu opremu, poslodavac ju mora nabaviti i podijeliti svim radnicima na tom radnom mjestu. Šivanje radnih odijela je najčešća opcija dok se neke tvrtke ipak odluče za klasičnu kupovinu.

Ozljeda na radu može se dogoditi zbog kratkotrajnih mehaničkih, fizičkih ili kemijskih djelovanja koja su vezana uz obavljanje posla određenog radnika. Uzrok mogu biti i nagle promjene u položaju tijela - neprirodni položaj, opterećenje i trzaji. Među povrede spadaju i bolesti nastale kao posljedica nezgode na radu te ozljede nastale na putu s posla i na posao. Sve pravne i fizičke osobe koje ne poštuju propise Zakona o zaštiti na radu mogu odgovarati novčanim kaznama i kaznenim postupcima. Inspekcija zaštite na radu može zabraniti rad ukoliko su uvjeti rada otežani te predstavljaju opasnost za život radnika koji nema propisnu zaštitnu radnu opremu. Svrha zakona o zaštiti na radu je unapređivanje sigurnosti i zaštite zdravlja radnika i osoba na radu, sprječavanje ozljeda, profesionalnih bolesti i drugih bolesti u vezi s radom.