Sezonski poslovi u poljoprivredi

Sezonski poslovi u poljoprivredi

Sezonski poslovi u poljoprivredi

Sezonski poslovi ne moraju uvijek biti u ugostiteljstvu, radnici za sezonske poslove u poljoprivredi također su vrlo traženi. Prema Hrvatskom zavodu za zapošljavanju sezonski radnik u poljoprivredi mogu biti sve nezaposlene osobe, korisnici mirovine, ili tražitelji zaposlenja koji, na temelju ugovora o sezonskom radu, obavlja sezonske poslove u poljoprivredi. Poslove ne mogu obavljati samozaposlene i zaposlene osobe s radnim statusom, osobe zaposlene temeljem ugovora o radu za stalne sezonske poslove, osobe kojima je utvrđena opća nesposobnost za rad, osobe osigurane na produženo osiguranje prema posebnom propisu (npr. pomorci), maloljetne osobe, te osobe koje koriste rodiljna ili roditeljska prava prema posebnim propisima. Sezonski radnik u poljoprivredi ne prestaje se voditi u evidenciji nezaposlenih.Sezonski poslovi u poljoprivredi mogu biti poslovi u područjima bilinogojstva (uključuju pripremu zemljišta, sjetvu, sadnju, cijepljenje, plijevljenje, prorjeđivanje, presađivanje, zaštitu bilja, žetvu, berbu, sakupljanje, doradu, preradu i slično), stočarstva (striženje, mužnja, janjenje, jarenje, prikupljanje i čuvanje stada, te premještanje košnica i vrcanje meda) te ribarstva (slatkovodno ribarstvo, morsko ribarstvo, sortiranje i pakiranje ribe te skupljanje školjaka). Za ugovor o sezonskom radu u poljoprivredi potrebno je ispuniti obrazac koji se može kupiti u Narodnim novinama, najdulji rok trajanja radnog odnosa je 90 dana, a plaća može biti isplaćena u gotovini.